送，只懷疑質量，價格昂，反而令趨之若鶩，分珍惜。

　　傅寒舟用自己名跟，幫個文值社團抬價。

　　把檻設置越，越削尖袋往里面鉆。

　　傅寒舟浪費麼弄個社團，只初幾個朋友，讓再麻煩蘇云景麼簡單。

　　蘇云景個同理，對者施以援。

　　再擔初，就得改變初們位。

　　旦個社團跟份位劃等號，部分都加入。

　　以后搞個員投票制度，再讓初們群決定誰能加入，到候們就今非昔比。

　　蘇云景用再擔初，目就回到。

　　傅寒舟編輯完帖子后，靠到蘇云景肩，貪戀吸取著度。

　　。

第49章 

　　傅寒舟典型商業維, 把社團品牌化，名打就能吸引量擁躉者。

　　優點以擴社團響力，將社團包裝成品牌。

　　缺點吸引過懷鬼胎, 們加入社團并真跟初們朋友，只因為社團響力，讓自己起逼格。

　　所以傅寒舟吸納社員, 最注對方否‘商業’價值，幫提社團品牌, 引領更加入。

　　蘇云景單純則很簡單，就為讓舒自交些趣相投朋友。

　　跟傅寒舟理同，求些加入社團優秀，品性格好，歧霸凌就以。

　　蘇云景樣法，只能建個眾品牌。

　　品牌名, 數也，但貴忠, 部團結。

　　缺點也很顯, 沒太展景, 只能圈自萌。

　　傅寒舟把自己真實法隱藏很好, 蘇云景把權都交傅寒舟, 麼指揮，蘇云景麼。

　　原本個眾社團, 傅寒舟管理成功破圈, 兩個功夫，僅本名，還到其貼吧，相當吸睛。

　　初第個切受到社團變化。

　　最初候, 相處很好，社團氛也很諧融洽。

　　后分成兩派，些得應該維持現狀，非常反對成員加入。

　　另些認為能交更朋友，為什麼能朗方點，接受拋橄欖枝？

　　因為見，始產矛盾。

　　除社團部變化，夜之忽然對們分友善，至主幫初忙，課還聊，還跟請教作業。

　　之班里女見跟傅寒舟每放塊，也對友好過段，向打傅寒舟況。

　　雖然接傅寒舟，初跟真熟，至還點怕。

　　見從里什麼都打到，些女也就失興趣，再。

　　次僅女，就連男也對改變態度，們問社團每期主題什麼，好好玩之類。

　　課好幾波圍著，放之后，還同提送回。

　　始蘇云景還放，跟著部隊塊送初回。

　　見們班兩個男輪流把背，個女塊抬著輪，蘇云景點敢相信自己睛到。

　　蘇云景太逛貼吧，們社團成什麼樣，對突然興起互幫互助潮，無法適應。

　　蘇云景站初，目送群把送回，摸著巴，驚疑。

　　“掐，，現素質都麼嗎？”

　　傅寒舟蘇云景側，求必應蘇云景喉結掐。

　　蘇云景點癢，拍傅寒舟，笑罵，“叫掐，叫調戲。”

　　傅寒舟睛映著清俊，唇角微彎，沒否認個‘調戲論’。

　　蘇云景，“，回飯。”

　　“嗯。”

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　　現初每放都送回。

　　蘇云景傅寒舟制定入團考核指標，所以每放都初班問。

　　見初陪，跟傅寒舟就直接回。

　　初個很敏，隱約到自己跟蘇云景疏。

　　而導致們倆疏源就傅寒舟。

　　自從社團變得受迎，部就直矛盾，到初總忍觀察傅寒舟。

　　雖然個社團傅寒舟親自起，如今能麼爆也跟很系。

　　但初還能從細枝末節，敏察傅寒舟根本乎個社團。

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　　變后，傅寒舟租輛巴組織們郊游野餐。

　　們正午飯，蘇云景突然接到聞燕話。