廠子,各部門一大早就開晨會,尤其是陸峰回來後,各部門的神經都繃,佳食品雖然立時間短,但是部的規章制度很是苛刻。
對於一些人來說,甚至是苛責,每個月的績效指標得人不過氣,而且采用積分製,進行末位淘汰法,陸峰開會說這是什麼減熵增,眾人也不懂。
高力下,代表著高效率,想要高效率就得高回報,底層員工的工資比其他工廠高了三分之一,待遇也更好,至於管理層只要乾的好就能拿到份,甚至為合夥人。
陸峰不過是把後世華為和阿裡的管理制度結合到了一塊,他確實稀釋了很多份,不過作為最大東,他永遠能夠牢牢把控著佳食品,並且讓員工以最佳的狀態去面對工作,想要馬兒跑就得讓馬兒吃草這個道理他比誰都懂。
張霞已經到了,對於廠子裡這些管理人員的神頭有些好奇,總覺這些人就跟打了似的。
進了陸峰辦公室,翻看著桌子上的文件夾。
“你幹嘛的?不能東西,快出來!”一個阿姨神張道。
“啊?”張霞打量著對方,不過是個打掃衛生的,開口道:“我隨便看看。”
“這是董事長辦公室,你哪個部門的啊?”阿姨狐疑的打量著。
“我是陸總的書,你忙你的就行了,不用管我。”
阿姨掉過頭走了,張霞暗松了一口氣,這裡的人覺都特別的規矩,給一種說不出的抑,都各司其職,而在這裡就像是個漫無目的的流浪者一般。
學過不經典的企業管理,對於一家立不足一年的廠子,有著如此驚人的執行力,有些不敢相信。
翻看著一些廠子部會議文件,現在廠子的運作基本上陸峰已經甩手,都給了高志偉,張霞有些想不通,高志偉這樣的人,為什麼屈尊在陸峰的手下?
“你幹嘛的?哪個部門的?工作服,工牌呢?”幾個保安走了進來靈魂四連問。
張霞掉過頭有些尷尬,看著門口的打掃衛生阿姨,顯然是把保安來了。
“我是陸總的朋友!”
“剛才你說是書的。”阿姨無的揭穿了。
“我.....我真的.....昨天我就來了,去其他辦公室問問,昨天.....。”
“走走走,先去人事部查一下就知道了,不是我們廠子的不許進來,知道嘛?”保安說著話準備把拉出去。
“怎麼了?”陸峰剛走過來就看到打掃衛生的阿姨站在門口。
“陸總,你辦公室好像進賊了。”
“啊?”陸峰大一聲,抱著多多就衝了進去,辦公室裡有關於十六家分廠的全部資料,還有產品配方、企業規劃、市場營銷方案以及一大堆的資料呢。
當看到是張霞的時候,整個人後背驚出一冷汗來,開口道:“沒事兒,這人我認識,你們出去吧。”
“我都說了是他朋友的。”張霞無奈道。
“我每天打掃這,又沒見過,不好意思啊。”
“趙姨沒事兒,你忙你的,有點警惕好的,畢竟我辦公室資料重要,有些人又賊眉鼠眼,正常!”陸峰客氣了幾句,趙阿姨又去其他辦公室打掃了。
“什麼賊眉鼠眼啊?”張霞說完看著多多,問道:“媽呢?讓你帶孩子啊?”
“別提了,煩死了。”陸峰把多多放在地上,讓自己玩,坐在椅子上道:“你確定要留下來?”
“你給錢我就走。”張霞有些底氣不足道。
“這樣吧,一會兒你去人事部辦理個職手續,每個月工資三百,也算是廠子裡的人了。”陸峰出一張信紙,刷刷刷寫了個推薦,遞給道:“拿著!”
“一個月三百?我,哈佛本科,耶魯研究生,你還欠我那麼多錢沒給,你好意思啊?”
陸峰抬起頭看著,很是直接說道:“你想要什麼我清楚,想呆在我邊就把你那份傲氣收起來,不想去就放在桌子上,留下銀行帳號,自己走人。”
“我......我好歹是個,你就不能溫點,哄哄我嘛!”
“哄哄你?”陸峰冷笑一笑,靠在椅子上道:“你好好看看我的黑眼圈,還有我這張快要腎虛的臉。”
“咦....惡心。”張霞滿臉的嫌棄,掉過頭出了門。
陸峰整理著思緒,接下來就是設計部和研發部的會議,今天要開的會不,這麼長時間不在廠子,他要把大致況了解一下,尤其是年後的產品和市場。
十幾分鍾後,張霞走了進來,前別著一枚工牌,坐下來開口道:“能問你個事兒嘛?”
“說!”
“你怎麼把高志偉忽悠來的?”
“忽悠?難道就不能是因為能力出眾,他出於崇拜甘願呆在我手下嘛。”陸峰看著道。
“切!”張霞撇了撇說道:“就你啊?我已經職了,今天啥任務?”
“你也乾不了啥,今天就陪我兒玩一天吧。”陸峰說著話開始整理桌子上的資料。
張霞看著多多手裡拿著個洋娃娃,原本以為給洋娃娃梳頭,沒想到一用力把頭擰了下來,接著又把胳膊和扭下來,又掏出來一個洋娃娃,開始安裝。
“有其父就有其啊!”張霞歎了一句。
高志偉走了進來,手裡提著一個文件夾,開口道:“陸總,人已經快齊了,哎?多多沒上學?”
“別提了,上個學氣死人。”陸峰把文件夾合了起來。
“怎麼了?又哭鬧耍脾氣啊?”
“倒是乖,就是兒園園長、老師更我鬧脾氣。”陸峰歎了口氣走出了辦公室。
高志偉是滿腦的霧水,一般去兒園上學都是孩子哭鬧,怎麼還老師校長鬧呢?
“你職了啊?”
“是啊,托你的福,一分錢沒賺到,現在還得照顧這個小屁孩,我堂堂留學生,就跟個保姆似的。”張霞蹲下子,朝多多道:“你帶著洋娃娃,咱換個地方玩,跟著你爸爸。”
“抱抱!”多多張了開雙手。
張霞看著嘟嘟的樣子,心裡很開心,一把抱了起來,邁步朝著外面走去,開口朝著高志偉問道:“這裡的員工為什麼都那麼有神啊?一個掃地阿姨都管這裡的安全問題。”
“廠子裡的員工很有歸屬的。”
“因為錢多?”
“也不全是,工作氛圍好,按照陸總的話,這企業文化,他跟我說過,一套好的制度可以篩選出優質的人才留下了,優質兩個字不僅僅是工作能力,還有每個人的格。”高志偉琢磨了一下說道:“說實話,廠子發展太快了,快到讓我跟不上,每個人都特別累,而且每個人都張,因為每個月都有人走,人事部不停的在招人。”
“這麼累,為什麼要維護呢?大家都是賺工資,而且完不指標就被開除。”
高志偉思考了一下,說道:“希,他是個很不錯的造夢人,你知道嘛,他稀釋掉百分之三十的份,你每天來廠子上班,都能到廠子在翻天覆地的變化著,廠子好,你就好,你就像是看著自己的孩子一樣。”
張霞仔細的會著他說的那種。
“陸總是個很有魅力的人,他能力很強,就像是個無底,讓人一眼看不到頭,同時這個人很有野心。”
“這麼讓你佩服啊?可惜了,我跟你說個事兒啊。”張霞看了一眼自己懷裡的多多,用型說道:“這孩子跟他一點都不像!”
高志偉看一臉發現了新大陸的樣子,忍不住笑了起來,又怕多多聽見,孩子畢竟大了,已經開始記事兒了。
他用型說道:“本來就不是親的,抱養的。”
“什麼?”張霞驚的說出了聲。
“沒啥,你關心這些跟你沒關系的,別瞎說啊,進去開會了。”高志偉說著話進了會議室。
陸峰已經坐在那,掉過頭看著張霞,懷裡的多多看到陸峰開口道:“爸爸,抱抱!抱抱!”
“你要麼進來,要麼帶出去玩,別堵在門口,行不?”
張霞急忙走了進去,坐在了一旁的椅子上,看著多多自己玩著洋娃娃,心裡已經在腦補為什麼倆人沒有孩子,各種狗的劇在腦海裡瘋狂的上映著。
“產品呢?”陸峰看著眾人道:“端上來,我嘗嘗!”
兩個盆子端了上來,陸峰吃了一些罐頭,略微點點頭,開口道:“這個味道可以,不要純粹的甜,還要帶點酸味,這幾種口味的不錯,一定要考慮南方和北方的口味差異,要分開供貨知道嘛?”
“產品包裝設計呢?”
“陸總,這是照片和設計理念,我們做了三款不同的設計,不僅在包裝,還有容量,瓶子造型上也下了很大的功夫,借鑒了一些可口可樂的市場經驗。”
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