陷了國有企業改制的難題之中，爲了力求準確和科學，速度慢了不，有時覺得還是寫玄幻好一些，節可以上天地，自由度大得多。

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侯衛東上竄下跳，施展了渾解數，終於以一個副市長之力促使了沙州爲了省政府的國有企業改制試點市，他沒有料到，同時被確定爲試點市的還有茂雲市。

轉念一想，祝焱在益楊當縣委書記之時，就有祝賣的稱呼，他爭取到全省的國有企業試點市，也是順理章的事，侯衛東反而從茂雲被確定爲試點市這一點，約明白了省政府暗藏著的態度。

六月中旬，省政府的文件正式出臺，沙州市和茂雲市被正式確定爲國有企業改制試點市。

黃子堤看到文件以後，略作思考，批示道：“嚴格按文件執行，請衛東副市長提出方案，報市政府常務會。”

侯衛東拿到黃子堤的批示以後，琢磨了好一陣，暗道：“黃子堤一向不太支持對絹紡廠進行技改，這次怎麼簽得這麼幹脆？如果我將方案提出來以後，他會是什麼態度？”

想了一會，他突然意識到自己忽略了一個問題：“省政府只是批準了沙州市爲改制試點市，但是如何推就是市政府的權力了，到時黃子堤完全可以將絹紡廠排除在外，或者是放在最後，如此一來，針對絹紡廠方案將被無限期擱置。”

這是一個致命的問題，侯衛東腦筋開始急轉，思考著應對方案：“先向朱民生彙報絹紡廠面臨的嚴重困難，爭取朱民生的支持，這是第一步，其次，要營造改制的輿論氛圍，這需要由段英或是衡山出面，第三，還得讓絹紡廠部職工有強烈的意願，有了這三步，才能確保絹紡廠的改制問題順利提出桌面。”

第一步很容易，朱民生在心實質上傾向上改制，他的問題是即想要政績又怕擔風險，如今有了省政府的文件，他應該會同意絹紡廠的改制。

第二步也相對容易，王輝、段英和衡山都是多年朋友，作相類似的事也有很多次，難度不是太大。

如今有些棘手的問題是第三步如何作？

此問題在頭腦中盤旋著，他漸漸地有了比較清晰的作途徑。

六月二十日，沙州市政府舉行了“國有企業改革理論座談會”，會議邀請了省計委副主任魯軍、記者衡山、段英、國企領導項波、蔣希東、張中原等人。

招開此次理論務虛會，是侯衛東的火力偵測和輿論造勢，同時也是對省政府文件的宣傳，憑著他半年來對市絹紡廠兩派人的瞭解，如果他的判斷準確，開了這次務虛會以後，蔣希東必然會有所行爲。

這是謀，是用堂堂正正的手段來促使某些事的發生，洪昂當書長之時，擅長此招，侯衛東從其上學到了不知識和手段。

理論研討會上，魯軍、衡山以及部分企業領導作了討論發言，侯衛東作爲參會級別最高領導，他進行了最後的總結髮言，他這個發言看似簡單，卻是經過心設計，了不信息。

他首先講了國有企業改制以後的九大區別。

“一是法律依據不一樣，工廠制企業與公司制企業所遵循的法律依據是不相同的。1988年8月1日開始施行的《中華人民共和國全民所有制工業企業法》，是工廠制企業所遵循的基本法律依據之一，而建立公司制的現代企業，所遵循的是《中華人民共和國公司法》。”

“二是投資主不同，國有企業改制後，企業由主單一變爲主多元化，過去國有企業一切財產都是國家的，沒有其他投資者、出資人，所謂全民所有制就是人人都有，人人都有實際上就是人人都沒有，自然也就沒有人對企業的資產負責任……”

三是隸屬關係不同，企業由行政隸屬關係變爲以資本爲紐帶的母子公司關係……四是黨羣領導不同，黨羣領導由單一角變爲雙重角……五是管理者不同，企業管理者由廠長變爲總經理……六是會議程序不同，企業的會議程序由隨機意變爲有嚴格的程序要求……七是決策風險不同，企業由責任不清變爲董事會集決策並追溯個人責任……八是管理方式不同，企業管理由‘老三會’變爲新老‘三會’的有機結合……九是職工份不同，職工由勞者變爲既是勞者又是所有者……

簡明扼要的談完了九大區別，侯衛東聲音很是高調，道：“剛纔講了九大區別，這九大區別其實可以歸爲兩句話，第一句話是國有企業改制就是建立市場經濟制下的現代企業制度，第二句話是國有企業改制會帶來顯著的變化和更多的發展機遇，這兩句話中，第一句話是因，第二句話是果，改制的目標就將圍繞著因果來發展。”

他銳利的目掃過參會的十來位企業領導，在蔣希東臉上多停了數秒，道：“改制即要實現保護工人的利益，同時也要充分肯定企業家的作用，要讓企業家的價值在改制中得到實現。”

在領導講話中，很有人明目張膽地提出保護企業家利益國，這件事一般都是隻做不說，在這個小範圍的會上，侯衛東將這層窗戶紙捅了一個小，贏得了在場所有企業領導的熱烈掌聲。

“九大區別和兩句話”如十一個如花似玉的小妖，個個都在蔣希東的要搔首弄姿，讓他脈賁張。

“侯衛東這是什麼意思，他這是在表態，是在爲改制在製造輿論。”蔣希東翻看了省政府的文件，又聽了侯衛東的講話，最終對此事進行了判斷。有了這個判斷，在他的眼裡，侯衛東就如南海觀世音一樣可親可。

理論研討會結束，參加演討會的一行人浩浩地奔向了沙州賓館。

酒至中巡，氣氛漸漸熱鬧起來，蔣希東藉著項波上廁所之機，端著酒杯來到了侯衛東邊，道：“侯市長，今天你的講話真是高屋建瓴，讓我益良多。”

侯衛東與蔣希東了酒，隨口道：“省政府這次出了文件，將沙州定爲改制試點市，這是對沙州的厚，目前我正在思考首批改制企業。”

說者有意，聽者更有心，蔣希東兩道黑眉輕輕跳了跳，道：“侯市長，絹紡廠連續三個月都在虧損，不改制，很難走出困境。”

“這麼說，你是支持改制？”

“我支持改制。”蔣希東謀劃數年的事眼看著就要爲現實，這讓他心激，卻儘量抑著。

侯衛東道：“改制是一件慎重之事，除了客觀條件外，管理者團隊的信心和決心也很重要。”

蔣希東黑臉上泛著亮，他儘量平靜地道：“絹紡廠百分之九十的管理人員都堅決支持改制，也有信心在改制以後將企業管理好。”

侯衛東話鋒突然一轉，道：“改制方案並非統一制定，不同企業有不同對策，有的方案不一定對管理層有利，蔣書記也要在思想準備。”

“只要企業能興旺發達，個人利益算不得什麼。”蔣希東心裡有數，只要絹紡廠要進行改制，就必然拋不開管理團隊，否則改制也沒有辦法進行，因此，話說得很漂亮。

侯衛東又與蔣希東了酒杯，又加了一把火，道：“我這是瞭解況，最終是否將絹紡廠選作第一批試點企業，還得經過市政府常務會和市委常委會來決定。”

這時，項波已經坐回到位置上，他眼見著侯衛東與蔣希東站在一起嘀咕，心裡就直犯怵，道：“這兩人湊在一起絕對不是好事，難道真要拿絹紡廠來開刀。”想到此事，他心很是焦急。

晚飯結束，項波給易中嶺打去電話，道：“今天開了國有企業改制理論研討會，蔣希東也參加了，他吃飯時就和侯衛東湊在了一起，我估計要對絹紡廠下手。”

易中嶺看到省政府文件以後，就馬上同黃子堤進行了聯繫，聽了黃子堤的意見以後，他心裡也有底了，當項波氣急敗壞的打電話過來，他就顯得氣定神閒，道：“這事無所謂啊，沙州的市屬企業有上百家，同絹紡廠類似的企業六家，憑什麼就要拿絹紡廠開刀？”

項波了脖子上的汗水，道：“我看見蔣希東和侯衛東湊在了一起，心裡就發慌。”

易中嶺道：“我、你還是黃市長是各負其職，你的任務是管好生產，我的任務是將產品銷售出去，黃市長是坐鎮沙州，侯衛東不過就是小小的副市長，能翻得起什麼大浪。”

而此時在蔣希東家裡，副廠長高小軍等人已經聚在了一起，傳閱了省政府的文件，又聽了侯衛東的講話大神，高小軍興得兩手抓頭，道：“十年之功，今朝終於實現了，我們七兄弟勵圖志，將絹紡廠建嶺西紡織行業的絕對老大。”

蔣希東心也很激，他在屋裡走來走去，道：“省政府將沙州確定爲國有企業改制試點市，但是，沙州市是否將絹紡廠作爲試點企業還是一個大問題，侯市長今天跟我提起了此事，大有深意啊。”

衆人都在興頭上，並沒有想起此事，聽了此話，如被淋了一場大雨，將剛剛漲起來的大火撲滅了。

“據我瞭解，項波和易中嶺走得很近，易中嶺又是黃子堤的鐵哥們，黃子堤是市長，若是他不同意將絹紡廠納試點企業，我們還真的沒有辦法。”楊柏如今是項波最爲倚重的總工程師，他們兩人走得近，瞭解到不。

高小軍火地道：“如果當真這樣，我們就讓絹紡廠徹底癱瘓。”

他們這才團隊經營了絹紡廠十年，廠裡主要部門全部在其掌握之中，因此，真要一齊使壞，絹紡廠必將陷困頓。

蔣希東沉著臉，揹著手，在屋裡走來走去，聽了高小軍的抱怨，道：“我們是要一個好企業，而不是一個破爛貨，我越想越覺得侯市長是在遞話給我，他其實也想將絹紡廠改制，目前需要一個很好的理由。”

楊柏分析道：“侯衛東是三十二歲的副市長，前途明，他最需要的是政績，不管以後絹紡廠是採用份合作制還是管理層收購還是被兼併，只要以後效益好，就是他的政績，從這一點來說，我們和他的目標是一致的，沒有任何衝突，我認爲蔣廠長的判斷是正確的，他確實需要我們的配合。”

蔣希東停下了腳步，道：“那我們就想辦法，給侯衛東提供絹紡廠改制的理由。”

在新月樓，侯衛東晚上十點纔回家，剛回到家，就見到岳父和岳母等在客廳裡。