2016年6月6日，

離星斗一號發功剛過去幾天，發的五顆衛星已經投使用。

沐坐在電腦前，從前方傳來試驗的資料。

五顆衛星剛好路過H城上空，落其學衛星拍攝范圍，地面控制中心命令學衛星拍攝了幾組地面智慧城市街道照片。

這顆衛星拍攝時，能見度一般，但無電磁干擾，并且高度于近地點700公里狀態下。

照片上，人臉廓略模糊，如果是人，也許能認出來，能看清車牌和廓，但看不清車牌號。

但如果遠地點的話（衛星在橢圓軌道最遠點），效果肯定差一些；

但如果再近一點，高度于500公里狀態下，能見度更佳，效果就更好了。

星網布局全軌道，地球自轉時，一天24小時之中總會被近地點的衛星拍攝到。

學衛星再結合雷達衛星，經過系統綜合理，城市的彩三維圖就出來了，理過的圖像也更加清晰，分辨率再次提升，已經能夠看清車牌號。

清晰度達到這個水平，帶來的意義非常大，沐命令葉凡加鎖權限，加強人員保培訓，沒有特別況，止使用高清晰度拍照并采用系統綜合理，止把衛星照片公開，免得公司技泄。

沐把衛星權限分為四級，一級最低，四級最高。

商業無會員（一級）：能看清大型建筑廓和街道，與國際分辨率0.5米水平的衛星相差不大。

商業VIP會員（二級）：能看清小型樓房廓，分得清貨車與小汽車，人類模糊，分不清與人。

國家君用和公司普通科研人員使用（三級）：能看清人類，但分不清是誰，如幾百米觀察，已經超過國際頂尖水平的間諜衛星。

特殊況專用（四級）：能看清車牌號和人臉廓

如果換作別的衛星系統理，從照片上只能大概分辨貨車與小汽車，分不清與人，但已經是目前公開衛星最高分辨率了。

但大概模樣還是能夠分辨出來，可以進行跟蹤，配合無人機近距離人臉識別，可以定向擊殺。

可以說，只要星網布局得差不多了，無人機上搭載武系統，只要目標在無人機航程之，星海集團就可以控制電制導攻擊等無人機在全球范圍擊殺目標。

星海集團的衛星系統，在未來十年都不會落后。

十幾年之后，衛星壽命到達終點。

星海集團每年維護星網需要上百億元，當然要開放商業用途，星網才能持續維持下去。

又過兩天，沐審核完星斗一號試驗衛星的運行況，正式下達批量生產的任務。

今天就是6月8日了，

衛星不同于其他產品，涉及工序多、工藝流程復雜。

從原材料出庫到整星檢驗合格庫，需經歷艙板級部裝、衛星總裝、整星電能測試、通信載荷測試、機械度測試、太翼安裝與能測試、質量特測試、振試驗、真空熱試驗、檢試驗等十余道工序。

大部分工藝環節將由機來替代，變流水線作業，生產效率大大提高，

要將傳統裝配過程中的每一道工序和工藝流程“吃”，然后研究如何將某一道工序進行優化，再將優化后的工序串聯起來，形完整的工藝流程。

相同型號、相同規格衛星的構型、尺寸、重量，而且屬于小型衛星，大批量起來就非常迅速。

計劃日產100顆衛星，200天生產完畢2萬顆衛星。

如果是那種兩三噸重的衛星，而且不同型號和尺寸，效率當然要慢許多，相同的人員，一年能做一兩百顆就不錯了。

衛星調試好，也準備進行倒計時批量發。

也就是說，在今年元旦之前，正式啟星網。

到那時，星海集團正式向全世界公開星空一號恐怖運載能力的真面目：一箭三百多星！

還有它那火箭回收能力！

也在那里，全球格局將會發現微妙的改變。

不僅星海集團要準備，國家也要有所準備，能不能頂著住西方國家的力。

沐和周晨親自來到衛星生產部門，再來負責衛星生產的質量經理，同生產經理一起代：

“好的，董事長，周總，我們一定按照時間節點，保證質量前提下，把任務完。”

沐鄭重地說：“嗯，前期生產慢一些正常，一定要保證質量，要不發到天上的衛星就是一堆廢鐵，就得重新發，虧的可不止一顆衛星的本。

所以，質量部人員進行質檢，你們要配合檢查，自己發現質量問題，也要積極理，而不是瞞。

100%零缺陷，我會給你們生產部和質量部進行獎勵，每位普通員工最低獎勵五萬元，管理人員加倍。

這個獎勵是額外的，不是什麼時候都有，不同于年終獎。

發到天上，發現有一顆衛星有缺陷，獎勵減半；

發現有兩顆衛星有質量問題，那就沒獎勵。

質量部每發現一個問題，你們就要均一部分獎勵給他們。

但是，同樣的，發后的衛星被發現質量問題而不能正常運行，兩個部門都不會有獎勵。”

沐知道激勵員工說畫大餅是沒有用的，要有相應的獎勵措施激勵他們才行。

同時，要保證質量，也要有一定的約束。

負責衛星生產項目的生產經理和質量經理兩人力驟然增大，但也很興，竟然還有額外獎勵。

但他們知道，獎勵不好拿。

“好的，董事長，我們一定會嚴格控制質量，保證零缺陷產生。”

“嗯。”

沐點頭，與周晨離開生產部。

等他倆離開后，生產經理立刻召開生產會議，質量經理也召開質量會議。

“董事長那邊下達衛星批量生產命令了，同時承諾了獎勵。

不過由于這個屬于保工作，不方便公司公開。

他是這樣說的，只要完零缺陷目標，每個人最低五萬元獎勵！

但是，只要有一顆發的衛星出現質量問題而不能正常運行，所有人的獎勵都取消。

這是考驗我們團隊的合作神，大家有沒有信心完任務！”

“有！”

工人們和各組組長聽到領導的話，瞬間激起來，像打了一樣。

有獎勵呀！

至五萬元！

頂得上他們半年多工資了。

想不到有這麼好的事。

當然，他們知道想完全零缺陷的目標非常難，靠一個人是不可能完任務的，要靠全員，力突然增大。

“很好，大家斗志昂然，但要做得到，難度非常大。

兄弟們，我要你們打起十二份神，所有人睜大雙眼，檢查不放過一個螺釘，不放過任何一次數據的跳！

一個人出了問題，不是一個人的事，是團隊的問題，大家要相互監督。”生產經理嚴肅說道，“不打無準備之仗，希大家悉每一道工序流程，而不是臨陣磨槍，如果真那樣，出了問題，你也不知道。

所以，這幾天時間，趁著生產線還在調試。

同種工序組團隊，相互流學習，查補缺。”

整個現場氣氛充溢著七分激三分力，每個人就像沖陣的戰士一樣。

這次生產任務獎勵人員范圍，除了負責衛星生產的生產部和質量部，還包括現場技人員。

沐和周晨離開生產部后，回辦公室的路上，兩人邊走邊聊。

“董事長，零缺陷不容易做到呀。”

“我知道，沒力就沒有力，我們公司到了世界頂尖層次，其實都是跟每個西方國家做戰斗，其實跟員戰斗是一樣的，不能出錯。

我們公司立七年了，團結協作的企業文化是在這兩三年才形的，現在就是驗證他們團隊協助能力的時候。”沐若有所指說道。

“嗯，我明白了。星網公布后，威脅到各國戰略安全，我們就公開與全世界作斗爭了，會迎接各種困難。”

“是的，背后只能靠國家，但最終還是靠我們自己的實力。只要我們足夠強大，別人才怕我們，但有一天我們弱小了，他們肯定會踩我們，不讓我們再崛起。

我們這已經不同于傳統企業了，實際上，當我們壟斷一個個科技行業的時候，他們應該意識到了。估計沒想到，我們會搞星網。”沐太知道馬克的星鏈給各國帶來什麼困擾，各國都反對呀。

若不是背后有丑國頂著，一家公司哪里玩得下去。

五天后，

星斗一號生產線已經調試好，開始生產。

到了6月18日，第一批100顆星斗一號衛星組裝完，進整星電能測試階段。

生產安排并不是一下子就安排2萬顆衛星，因為2萬顆衛星的料非常大，一個工位上堆放不了那麼多料。

而是劃分為每批100顆衛星料，用完就領取下一小批100顆衛星料。

到了這個生產階段，沐很盯著。

因為事關重大，周晨每隔兩三天都下去巡邏一遍，若不然，他事也繁多，哪有閑盯著一個部門工作。

與其同時，火箭發基地也要為發兩萬顆衛星做好準備，比如發數十次所需要的氫和氧，這工作量可不。

發中心要給每一顆衛星定下編號，如何運行這一套星網系統，要管理這兩萬顆衛星可不是小事。

星海集團為發兩萬顆衛星準備了三個星空一號火箭，若不是頻繁發，一個火箭就足夠了。

因此，發完之后，另外兩臺火箭將長時間不再使用。

所有衛星的有關部門員工，都張又井然有序地進行馬拉松比賽，等到年底，最后做沖刺。

衛星發之前，沐也要做好其它準備，比如盡快轉讓海外悍馬公司的份。

過去兩年，他都在減持份，但限于規則，每年減持份數量都有限。

不減不行呀，星網一旦功，丑國可能會撕破臉皮，以星海集團威脅丑國安全為理由，直接收沒他的份，不再有什麼沒收外資份而影響外資投資。

因為，星海集團的確影響到了丑國的安全問題，人家真有理由這麼干。

哪怕暫時沒有實質的影響，但相當于把刀頂著人家脖子面前了，這個沒收星海集團財產的理由足夠充分。

時間，轉眼就到了7月初。

公司已經生產了752顆星斗一號衛星，開始并不順利，另外則是生產部和質量部嚴控質量，生產過程中發現了不質量問題，返工太多了。

哪怕是一丁點問題，他們都要返工，真怕發上空好才出現問題，那麼他們的獎勵就泡湯了。

當然，他們力也很大，董事長要求200天完任務。

5號，星海投資公司總裁楊念回H城匯報工作。

等楊念匯報完投資公司和星海銀行的事之后，沐鄭重說道：

“楊總，星海集團年底火箭基地將要發星網衛星，這威脅到丑國那邊。

這個消息還是于高保階段，不能向外，我在這里跟你說，走出這個門，不能，包括你的家人。

丑國極大可能以威脅到他們的理由沒收我在丑國的投資份，他們什麼事都可以干得出來，不要懷疑這點。

因此，今年年底之前，有兩件重要的事跟你代一下。

第一件事，就是轉讓掉星海集團在特拉公司的18%份；

第二件事，理完海外悍馬公司的份。

不管什麼形式，賣給海外結構也好，轉讓出去也好，盡量把資產轉回國。”

楊念聞言，心震驚，老板這個決定太突然了。

老板的海外悍馬公司份一直在減持，但只能按照規則在二級市場進行減持，轉讓非常，已經嚴重影響到了價。

若不然，現在海外悍馬公司的價是現在的1.5倍。

“老板，轉讓份之后呢，這兩家公司將如何保持什麼樣的關系？是否繼續保持合作關系？”

“海外悍馬公司畢竟是我們的子公司，哪怕轉讓完之后，那些海外員工曾經為我們付出過。

總裁約翰對莪忠誠，到時候我會打電話給他，會想辦法保證他的地位。

就算轉讓掉這公司份，總部還可以繼續合作，畢竟每年的出口利潤可不。”沐認真吩咐，“至于特拉公司，已經沒必要繼續合作了，國新能源公司已經完布局，特拉公司占領市場份額并不多。

另外，馬克的太空公司質不一樣。

所以，不用考慮特拉公司，未來就是敵人了。”

“好的，那我明白大概如何理了。”楊念得到的信息量太大了。

“去吧，注意安全，辦完這兩件事后，年底就暫時不出國了。等風平浪靜之后再說，你是我的核心部下，我擔憂他們對付不了我，拿你來出氣。”

“好的。”

等沐代完事，楊念有些沉重離開董事長辦公室。

看來，暴風雨就要來臨了。