宇宙中的星球管理也是按高層次向低層次滲輻管理,既有縱向的又有橫向的,一個空間立網格。當最高領導者力不從心,或出了偏差,將有更正確更實力的高階智慧生命替代他,並且當這個星球出現了比他智慧更高的智慧生命,他就將主禪讓,他將從最高層下降到第二層,除了智慧的策劃,還要承擔最高管理者經驗的傳遞,之後的變化也將按這個程式往後推移,他們的上下替換按照有機的數學概率來進行,最高的將會到最低,最低的將會到最高,始終保持智慧由高而下的管理形式,這樣每個人都可以得到調整、休息和鍛煉提高,所以它們的星球始終保持旺盛發展的生命力,不像你們地球現在通過暴力或競選來改朝換代,未來的文明地球將改變這一管理領導的現狀。
宇宙的管理模式是由每一層不同層次的星球組合,各自獨立又相互連貫而組的星係間智囊團,基本管理架構也如上麵所說類似,他們的管理層由高至下延輻,另有獨立的幾條管理管道,比如資訊反饋管道,監督監察管道,防衛應急管道,指令執行管道等等。
外星人也有像我們人類一樣的各種的人種,也有類人的高智慧生命,還有以其他各生形狀為主的智慧生命,他們都有各自擅長的不同特異功能,有的可以形,有的可以以的形式存在,有的可以瞬間移,以及還有再造生命和機智慧生。能來你們太係和地球上空的及地下的外來文明,他們的文明和智慧都比你們高,他們已早已淘汰了達爾文的低階進化模式,採用了宇宙高階的進化模式,宇宙中雖有互不乾涉的慣例,但在特殊況下也有打破這些慣例的先例,不管來自宇宙兩麵的文明如何,他們目標都是一致的,可能採用的方式不一樣,都是為了幫助和推你們地球人類文明的提升和提高,同時也是為了宇宙和他們自的利益。
“小姐姐,我是在幫你治病。”“治病就治病,你眼睛往哪兒看呢!”醫術冠絕古今的古凡,秉承師傅遺誌迴歸都市,麵對各種美女的接踵而來,該何去何從?
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