】
06
對著經理發過來的大堆計劃表，我目瞪口呆。
原來在我還在猶豫要不要接收員工時，它連工作計劃都已經擬定好了。
真是中國好員工，我決定月底獎勵它五個罐罐。
【經理：員安排如下：小伯任巡邏保安，拜拜任迎賓，鼠鼠和管理后廚，待客區由警長擔任領班，管理待客區銷售工作，客服專員為坨坨。】
【板板：打斷一下，我有一個問題，為什麼待課區領班不是罐罐？】
同樣是銷冠，比起冷臉的警長，我還是更想有一個明一點的大堂領班。
【經理：我做了背調，罐罐有前科，私下收過賄賂，前司的懶懶給了它兩個罐罐就曠工了一整天，還是警長來跟我舉報的，罐罐犯了私德有虧罪。】
好一個職場宮心計，好一個私德有虧。
【板板：那還是警長吧。】
在敲定了各項事宜后，經理組建了「花花餐廳員工管理群」。
【經理：@所有人，我來宣布一下本店店規。】
【經理：第一，不許在客人面前拉屎。第二，不許在客人面前撒尿，第三，客人的要求要全力配合，第四，盡量想辦法刺激消費，都明白了嗎？】
下面一整排收到。
原來哪怕是，發起收到來也會顯得班味很重。
在經理任勞任怨的垂直管理下，花花餐廳很快重啟營業。
而我作為店主，只需要垂直管理經理一個——經理。
每天剩下的工作安排，就是在工作群里窺屏。
開業第一周時，員工們之間還有一些小小的。
【卡卡：報告，罐罐已經在同一個客人那里停留超過一個小時了。】
【經理：@罐罐，我們干這行最忌諱的就是上客人。】
【罐罐：可是聞我的腳誒，撓下也很準，開罐頭也很迅速，我好喜歡。】
【警長：果然是惡趣味的人類。】
【卡卡：隨吃了本卡今日的工資啊？本卡趕到時只剩空碗了。】
【卡卡：@板板，嚴查，為我發聲！】
【經理：在查監控了，自首輕判，查到重罰！】
【小伯：是寶，寶近視，沒有看清楚，還以為是寶的碗，寶說怎麼咸咸的……】
Advertisement
【卡卡：你等著，我到今日喵法去舉報你。】
營業第二周，大家就已經磨合了訓練有素的默契團隊。
【金牌客服 1 號：今天有客人包場過生日，準備好蛋糕@鼠王@小，準備好服務@罐罐@警長，務必服務好穿小子的那位壽星哦。】
【鼠王：收到，任何時間。】
【小：收到，任何地點。】
【罐罐：收到，花花餐廳。】
【警長：收到。】
【罐罐：@板板，它孤立我們。】
【板板：那很壞了。】
07
有了這群聰明又肯干的員工，花花餐廳在附近居民區一炮而紅。
每天登門擼的顧客絡繹不絕，顧客們紛紛評價我們店的很聰明，通人。
那可不是嗎……
營業第一個月結束時，經理懷里揣著一個小板板，開始進行月度總結。
們已經整齊坐一排，等待它可汗大點兵。
「罐罐，本月銷冠。」
罐罐大聲答「到！」，茸茸的臉上浮現出不愧是我的表。
可經理話鋒一轉。
「罐罐雖是銷罐，但遭到客人投訴六次在客人面前拉屎，賞罰相抵，取消本月銷冠獎勵。」
罐罐沮喪著臉辯解。
「為了刺激消費我就一直吃罐罐，吃的多了肯定憋不住要拉呀，這怎麼能怪我呢。」
說的有理，我站出來。
「罐罐心系生意，銷冠獎勵還是照常發放吧。」
經理恨鐵不鋼地看著我。
「人，你作為老板也太心了，你這樣我很難開展工作。」
經理繼續點名。
「小，這個月被監控拍到吃狗糧四次，合計三斤六兩，從本月工資里扣除。」
一聽糧食被扣，小幾乎要哭出來，口吃不清的病霎時好了。
「寶是吃的多一些，可是……可是不吃飽，寶哪有力氣掂勺做飯呢……」
也有道理，我剛想說要不算了，都給孩子出人話來了，還沒出口就得經理一記眼刀。
好吧，我識相閉。
「小伯，屢次踢翻同事的飲水機，拉一地的水，犯玩水罪、職場霸凌罪。」
小伯「寶只是犯了腳大的原罪。」
「喪彪，除了板板以外見人就打，是客訴最多的小貓，素質太低，警告一次，再犯賞絕育套餐一份。」
Advertisement
罰完一圈后，經理開始進行最后的表彰。
「本月月度優秀員工：經理，任勞任怨踏實肯干，獎勵罐罐 5 個。」
我：？
眾員工：？
經理淡淡掃視一圈：「誰有意見？」
沒有，不敢有，只有初出茅廬不怕虎的小著「黑店，告到中央，我要告到中央！」
作為中央的我本人唯唯諾諾，一句話也不敢說。
經理對我的態度十分滿意，對著小冷哼一聲。
「中央也沒有話語權，放棄吧。」
在這樣獎懲分明的管理下，餐廳的經營逐步走向正軌。
每天打烊后，們還會自發組織團建活。
某天我正在辦公室里聽邊博士作財報。
外面突然吵鬧起來，我問經理外面在吵什麼？
【經理：喪彪和果果正在上演喵春大戰喵問，已經過了三招了。】
【誰勝？】
【經理：果果屢屢得手，但喪彪毫發無傷，果果沒，頻頻掛彩，勉強算喪彪勝吧。】
……
下一秒辦公室里傳出我尖銳的鳴。